Diyanet İşleri Başkanlığının Teşkilat Kanunu 13 Temmuz 2010 tarihli Resmi Gazetede yayımlanmıştır. Kanunun geçici 15. maddesi şu şekildedir:

GEÇİCİ MADDE 15- 30/6/2010 tarihi itibariyle Diyanet İşleri Başkanlığı taşra teşkilatında halihazırda vekil imam-hatip veya müezzin-kayyım olarak görev yapmakta olanlar ile 3/5/2005 tarihinden bu maddenin yürürlüğe girdiği tarihe kadar Diyanet İşleri Başkanlığı taşra teşkilatında toplam en az dört ay süreyle vekil imam-hatip veya müezzin-kayyım olarak görev yapmış olanlar; kamu personeli seçme sınavlarının herhangi birinden Başkanlıkça belirlenecek yeterli puanı almış olmaları ve alanlarında yeterlilik belgesine sahip olmaları şartıyla, bu maddenin yürürlüğe girdiği tarihten itibaren üç ay içinde başvurmaları ve Başkanlıkça belirlenecek usul ve esaslara göre yapılacak sınavda başarılı olmaları halinde, Başkanlıkça ilan edilecek yerlerde görevlendirilmek ve bir defaya mahsus olmak üzere, 657 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin (B) fıkrası hükümleri uyarınca vizeli veya vize sayısının yeterli olmaması halinde, ilgili mevzuat hükümleri çerçevesinde vize edilecek sözleşmeli imam -hatip ve müezzin-kayyım pozisyonlarına geçirilir. Bu şekilde sözleşmeli imam-hatip ve müezzin-kayyım pozisyonlarına geçirileceklerin sayısı 4000 adedi geçemez ve bu işlemler başvuru süresi dahil en geç altı ay içerisinde tamamlanır.”

Adalet Bakanlığı ve Türk Silahlı Kuvvetlerinden sonra Diyanet İşleri Başkanlığı da, merkezi memur yerleştirme işleminden çıktı. Bilindiği üzere, kamu kurumlarının boş memur kadroları, "KPSS tercih kılavuzu" adı altında ÖSYM tarafından yayımlanmakta, sadece puan ve tercih üstünlüğüne göre atama yapılmaktadır. Ancak Adalet Bakanlığı ve TSK, kendi ilanlarını kendisi yayımlamakta, ayrıca sözlü ve/veya uygulamalı sınavlar yapabilmektedir. Bu ayrı uygulamaya Diyanet İşleri Başkanlığı da katılmıştır.

Diyanet İşleri Başkanlığının teşkilat Kanunu 13 Temmuz 2010 tarihli Resmi Gazetede yayımlanmıştır. Kanunun 9. maddesi şu şekildedir:

"MADDE 9- 633 sayılı Kanunun 10 uncu maddesi başlığıyla birlikte aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.

“Atama:

MADDE 10- Başkan yardımcıları, Rehberlik ve Teftiş Başkanı, Mushafları İnceleme ve Kıraat Kurulu Başkanı müşterek kararla; daire başkanı, hukuk müşaviri, başmüfettiş, müfettiş, iç denetçi ve dinî yüksek ihtisas merkezi müdürü Başkanın teklifi üzerine Başbakan veya ilgili Bakan onayı ile; 23/4/1981 tarihli ve 2451 sayılı Kanun hükümleri dışında kalan diğer personelin atamaları ise Başkan tarafından yapılır.

Milletvekili ve mahalli idareler genel ve ara seçimlerinde aday veya aday adayı olmak üzere görevinden istifa eden Başkanlık personeli, aday gösterilmemeleri veya seçimi kaybetmeleri halinde eski görev yerlerine dönemezler; bunlar kazanılmış hak aylık derecelerine uygun bir kadroya atanırlar.

Görev süresi sona eren Din İşleri Yüksek Kurulu Başkan ve üyeleri ile Mushafları İnceleme ve Kıraat Kurulu Başkan ve üyeleri kazanılmış hak aylık derecelerine uygun başka kadrolara atanırlar.

İl müftüleri ile en az lisans düzeyinde dinî yüksek öğrenim mezunu olan daire başkanları Başkanlık vaizi kadrolarına atanabilir ve Başkanlık tarafından belirlenen yerlerde görevlendirilebilirler. 657 sayılı Kanunun 43 üncü maddesinin (B) bendinin üçüncü fıkrasında belirtilen kadrolara atananlar hakkında uygulanan hükümler, Başkanlık vaizi kadrosuna atananlar hakkında da aynen uygulanır.

Başkanlığın Din Hizmetleri Sınıfına ait kadrolarına Kamu Personeli Seçme Sınavı (B) grubu puan sırasına göre ilk defa açıktan atanacak personel, alım yapılacak her bir unvan için boş kadro sayısının üç katına kadar çağırılacak adaylar arasından Başkanlıkça yapılacak sözlü sınav başarı sırasına göre atanır.

Başkanlık kadrolarına yapılacak atama ve nakil işlemlerine ilişkin usul ve esaslar yönetmelikle düzenlenir.”

DİYANETE MEMUR ALIMI NASIL OLACAK?

Bugüne kadar Diyanet İşleri Başkanlığının memur kadroları, ÖSYM tercih kılavuzunda yer almaktaydı. Ancak bundan sonra ilana Diyanet çıkacak ve ilan edilen kadro sayının 3 katı kadar aday sözlü sınava tabi tutulacaktır.

21.03.2006 tarihinde kabul edilen 5473 sayılı kanunla Diyanet İşleri başkanlığı çalışanlarının hizmet tazminatları 25 puan artırılmıştı. Ancak bu artıştan YHS, THS, SH sınıfı personelleri yararlandırılmamıştı.16.08.2008 tarihinde 375 sayılı KHK yayımlanarak Devlet memurlarının ek ödemeleri yeniden düzenlenmiş, bu meyanda 5473 sayılı kanunla GİH sınıfına verilen 25 puanlık artış ek ödeme olarak kabul edilmişti.375 sayıl KHK ile GİH sınıfına 51 puanlık ek ödeme verilmişti. 2006 yılındaki 25 puanlık iyileştirme 51 puandan mahsup edildi. Ancak ek ödemenin 28 puandan az olamayacağı hükmü aynı kararnamede olduğu için GİH sınıfı o dönemde hiç zam alamamıştı. Ve bu konuyu da sendikalar dava ederek mahkemeye götürmüştü.

Ek ödemede ; 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin ek 3 üncü maddesi ile bu Kararda belirtilen usul ve esaslar çerçevesinde yapılacağı hükmü yer almıştır.

17/4/2006 tarihli ve 2006/10344 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan Devlet Memurlarına Ödenecek Zam ve Tazminatlara İlişkin Karara ekli (III) sayılı cetvelin "B. Din Hizmetleri Tazminatı" bölümünün (d) sırası (aynı Karara ekli (II) sayılı Özel Hizmet Tazminatı Cetvelinin "(A) Üst Yönetim ve Genel İdare Hizmetleri" bölümünün 6 ncı grubunun 7 nci sırasında, 7 nci grubunun 1 inci sırasında ve 9 uncu grubunun 7 nci sırasında sayılanlar hariç) ile aynı cetvelin "F. Adalet Hizmetleri Tazminatı" bölümünün 2 nci sırasında öngörülen tazminatlardan yararlananlara yapılacak ek ödeme, anılan sıralarda öngörülen tazminat oranı kadar eksik ödenir. Ancak, ödenecek ek ödeme hiçbir şekilde en yüksek Devlet memuru aylığının (ek gösterge dâhil) %28’inden az olamaz. Hükmü getirilmişti.

Bu düzenlemede: 5473 sayılı kanunla Din Hizmetleri tazminatına ilave edilen ( c ) bendinde yer alan Başkanlık merkez ve taşra teşkilatında Genel İdari Hizmetler sınıfı çalışanlarına, daha önce verilen ödemelerin ek ödeme sayılması ile Diyanet camiasında 112 Tl olarak bilinen iyileştirmelerden yararlanamamıştır. 2006 yılındaki düzenlemeden yararlandırılmayan Yardımcı hizmetler, Teknik Hizmetler, Sağlık hizmetleri ve Eğitim- Öğretim hizmetleri sınıfında çalışanları 2008 yılında ek ödeme düzenlemesinden yararlandırılmıştı.